Competência Global
Se você tivesse um emprego em um país diferente, você iria? Se você responder sim, então você tem a atitude certa para se tornar globalmente competente. Pessoas globalmente competentes têm as habilidades necessárias para viver e trabalhar em um século 21 cada vez mais conectado internacionalmente.
Com apenas um clique, uma pessoa pode enviar um e-mail que viaja para o outro lado do mundo em minutos. Algumas grandes empresas abrangem vários países com escritórios em cada país e funcionários que viajam entre esses escritórios. Neste mundo conectado, é importante ser globalmente competente para ter sucesso.
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A competência global tem quatro domínios que descrevem as atitudes e ideais associados a ela. Você aprenderá sobre esses quatro domínios nesta lição.
Investigue o mundo
O primeiro domínio é ‘Investigar o mundo’. Aqueles que são globalmente competentes querem aprender e continuar aprendendo sobre o mundo e suas muitas culturas. Investigar o mundo significa que essas pessoas aprendem não apenas sobre seu próprio país, mas também sobre outros países.
Por exemplo, um americano com competência global tem conhecimento da América e também de outros países, como África e Vietnã. Um indivíduo com competência global pode visitar esses países e saber como agir em cada um deles sem ofender ninguém.
Reconhecer as perspectivas
‘Reconhecer perspectivas’ é o segundo domínio. Indivíduos globalmente competentes reconhecem que sua própria perspectiva do mundo não é nem a única perspectiva nem a perspectiva certa. Eles estão bem com outras pessoas que têm uma perspectiva diferente. Em vez de julgá-los negativamente por pensar de maneira diferente, indivíduos globalmente competentes abraçam essas diferenças e aprendem com elas.
Por exemplo, uma pessoa com competência global deseja saber como os outros percebem um determinado problema e encoraja diferentes formas de pensar para encontrar uma solução. Algumas empresas também adotam essas diferenças e incentivam o pensamento e as soluções «out-of-the-box».
Comunicar ideias
O terceiro domínio é ‘Comunicar ideias’. Culturas diferentes se comunicam de maneiras diferentes, sejam em línguas diferentes ou maneirismos diferentes. Um maneirismo que é aceitável e considerado educado em uma cultura pode ser totalmente impróprio e até mesmo ofensivo em outra cultura. Uma pessoa com competência global entende essas diferenças e é capaz de manobrar através das diferenças com habilidade e graça, não ofendendo nenhum dos lados de uma discussão entre pessoas de culturas diferentes.
Por exemplo, uma pessoa globalmente competente sabe que, enquanto está na América, o contato visual direto durante as conversas sinaliza respeito e polidez. No entanto, em países africanos e asiáticos, o contato visual direto não é considerado educado. Na verdade, nesses países, o contato visual direto é frequentemente visto como agressão e hostilidade.
Tome uma atitude
‘Take Action’ é o quarto domínio da competência global. Nesse domínio, indivíduos globalmente competentes pegam as informações e o conhecimento que aprenderam e os usam para ajudar a tornar o mundo melhor.
Por exemplo, alguns indivíduos com competência global podem decidir iniciar um negócio beneficiando mulheres que vivem em um país do terceiro mundo. Tal negócio talvez possa usar as habilidades que essas mulheres locais têm para fazer produtos exclusivos para venda em países desenvolvidos. Esta é uma ação positiva que ajuda a melhorar as condições dessas mulheres locais.
Resumo da lição
Para resumir, alguém que é globalmente competente é alguém que tem as habilidades necessárias para viver e trabalhar em um século 21 cada vez mais conectado internacionalmente.
Os quatro domínios de competência global são os seguintes:
- Investigue o mundo
- Reconhecer as perspectivas
- Comunicar ideias
- Tome uma atitude